Un tema controvertit ¿les quantitats abonades a l’administrador d’una empresa es consideren deduïbles als efectes de l’impost sobre societats?

Al voltant de la retribució
dels administracions de les societats mercantils sorgeixen, de vegades,
molts dubtes sobre el seu tractament legal, laboral o tributari, tenint en
compte que aquesta retribució pot estar definida de diverses maneres.

Arran de les últimes actuacions
per part d’Hisenda i les Inspeccions tributàries entorn  dels sous dels administradors i la seva
possible deducció en l’impost sobre societats (Hisenda està enviant
“paral·leles” eliminant com a despesa deduïble el salari imputat als
administradors en el resum anual de retencions), la Direcció General de
Tributs (en endavant, DGT) ja va emetre en data 25 d’abril una consulta
vinculant en què examina la qüestió plantejada per una societat limitada que
abona una retribució mensual al seu administrador.

La qüestió que s’esdevé és que els estatuts de la societat
assenyalen que el càrrec d’administrador és gratuït. Es tracta d’un supòsit
habitual en què el soci majoritari de l’empresa és, alhora, administrador únic
i n’és el director general. En compliment de la legislació laboral aquesta
persona es troba donada d’alta en el Règim Especial de Treballadors Autònoms
(REPTA).

La pregunta que es planteja és:

La despesa corresponent a la retribució pactada amb l’administrador per les
feines de gerència que realitza per a l’entitat tindria la consideració de
despesa deduïble als efectes de l’impost sobre societats?

La postura d’Hisenda, i seguint
el criteri jurisprudencial del Tribunal Suprem, és la de considerar que les
funcions de gerència (relació laboral de caràcter especial) són substancialment
les mateixes que les de l’administrador i, per tant, prima la relació mercantil
sobre la laboral.

En conseqüència, com el càrrec
d’administrador, en aquest cas és gratuït, s’entén que la remuneració que es
paga a la mateixa persona per la gerència és una liberalitat i no és deduïble en l’impost sobre societats.

Així mateix, aquest criteri és
coincident amb l’expressat per l’Administració tributària en la seva Nota 1/12
de la qual ja us en vàrem informar en una altra circula enviada al seu
dia,  encara que en aquest cas l’Administració
no es pronunciava sobre si eren deduïbles o no les retribucions de
l’administrador-gerent, sinó només sobre la seva qualificació com a rendiments
del treball en tot cas al primar la relació mercantil d’administrador. A
l’últim, es recorda que les citades retribucions de gerent, en assimilar-les a
les d’administrador, s’hauran de sotmetre al tipus de retenció especial
d’aquestes que, el 2012 i 2013, és del 42%.

La transcendència de la postura
per part de l’Administració ha de ser analitzada de manera detallada per a cada
societat, per la qual cosa ens posem en contacte amb vostè per analitzar el seu
cas particular.

Poden posar-se en contacte amb
aquest despatx professional per a qualsevol dubte o aclariment que puguin tenir
respecte d’això.